|
「働くママは、権利ばかり主張して義務を果たさない」? - kobeniの日記これってもろブーメランだよなあ id:kobeni_08さんのエントリは、労働組合で職場に入った者であればだれでもぶちあたる壁のひとつです。それに対して匿名でなされた反論は、あたかも労働者が自分の抜けた穴を自分でふさぐ義務... [ 詳細 ] [ 関連 ] [ ニコニコ ] |
ホワイトカラーエグゼンプションは「残業代ゼロ」ではない〜今後の働き方に対応した労働時間制度を (北城 恪太郎=経済同友会代表幹事) 政府は、一定条件を満たす会社員を労働時間規制から外す「日本版ホワイトカラー・エグゼンプション」を導入するための労働基準法改正案の、通常国会への提出を見送る方向としたよ... [ 詳細 ] [ 関連 ] [ ニコニコ ] |
|
『 総務の森は、『総務担当者』と『専門家』でつくる総務情報サイトです。 』 [ 詳細 ] [ 関連 ] [ ニコニコ ] |
モデル例((1)個人情報適正管理規定 (2)労働者派遣契約 (3)就業条件等の明示 (4)派遣先への通知 (5)派遣元管理台帳 (6)派遣先管理台帳) (PDF:146KB) 照会先: 職業安定局需給調整事業課 労働者派遣事業係 電話 03−5253−1111(内線5827、5744) (平成17... [ 詳細 ] [ 関連 ] [ ニコニコ ] |
|
厚労省が最低の役所であることは国民の広く認めるところだろうが、きょうの「日雇い派遣を禁止する」という舛添厚労相の発言にはあきれた。彼はフランスに滞在して、欧州の労働事情も知っているはずだ。雇用規制を強めるほど失業率が上がり、しかもいったん強めた規制を緩和しようとすると、暴動が起きてますます治安が悪... [ 詳細 ] [ 関連 ] [ ニコニコ ] |
以前、実質的に社員全員がホワイトカラーエグゼンプションを適用されている会社で働いていたことがあります。仮にホワエグ社としましょう。 私は、普通に残業代をもらっていた大企業のサラリーマンだった時代もあるので、その大企業と比較してみます。この大企業を、仮にサラリ社としましょう。 ホワエグ社では、企画、... [ 詳細 ] [ 関連 ] [ ニコニコ ] |
|
過労死の誕生というエントリに対して、ホワイトカラーエグゼンプション(【ミナログ】製造業社長の逆襲)からトラックバックをいただいた。【ミナログ】製造業社長の逆襲はこう主張する。本来残業代は定時間を過ぎてもやらなければならない仕事に対して払われる。 さらに、こんなことまで言ってしまう。そもそも残業代と... [ 詳細 ] [ 関連 ] [ ニコニコ ] |